Trexima: Priemerná mzda je 892 eur, najlepšie zarábajú tridsiatnici
Priemerná hrubá mzda sa pritom výrazne líši v závislosti od veku zamestnancov. Spoločnosť Trexima Bratislava zistila, že najviac zarábajú ľudia medzi tridsiatkou a štyridsiatkou. "V sledovanom období dosiahli najvyšší zárobok 981 eur zamestnanci vo vekovej kategórii 35 až 39 ročných. V kategórii 30 až 34 ročných to bolo 975 eur,“ uviedol analytik úseku štatistík a prognózovania spoločnosti Trexima Bratislava Peter Adamica.
Tieto čísla podľa neho potvrdzujú fakt, že v slovenských podmienkach ľudia štartujú svoju kariéru relatívne skoro, pred tridsiatkou a do štyridsiateho roku života často dosiahnu vrchol profesionálnych úspechov.
Zárobkom 935 eur mesačne sa im však veľmi približovali, ako ukázali štatistiky za druhý kvartál tohto roka, zamestnanci vo vekovej kategórii 40 až 44 rokov. Naopak, najnižšie zárobky v sume 508 eur dosiahli zamestnanci do 20 rokov. Podľa Adamicu to v prvom rade súvisí s ich dosiahnutým vzdelaním a nízkym počtom odpracovaných rokov, teda praxou. V kategórii 20 až 24 ročných ľudia priemerne berú 634 eur za mesiac. Ďalej nasleduje vek 25 až 29 rokov s 830 eurami, 50 až 59 rokov s 844 eurami, 50 až 54 rokov s 870 eurami a 45 až 49 rokov s 885 eurami. Ľudia nad 60 rokov majú v priemere 888 eur.
Iná situácia je však podľa zistení spoločnosti Trexima v nepodnikateľskej sfére. Tam priemerné čísla neplatia. Najviac zarobia najstarší, teda zamestnanci nad 60 rokov. "V nepodnikateľskej sfére, ktorá zahŕňa najmä zdravotníctvo, školstvo, štátnu správu a samosprávu, platí čiastočne takzvaný vekový automat, kde s rastúcim vekom a počtom odpracovaných rokov rastie aj priemerná hrubá mesačná mzda,“ vysvetľuje Adamica. Preto najvyššie zárobky dosiahli zamestnanci 60 a viac roční s priemernou hrubou mesačnou mzdou 834 eur. Najnižšie zárobky s priemernou hrubou mesačnou mzdou 423 eur poberali zamestnanci do 20 rokov a 20 až 24 roční 558 eur.
Spoločnosť Trexima Bratislava je špecializovaná výskumno-štatistická a poradensko-konzultačná spoločnosť, ktorá na Slovensku pôsobí od roku 1992. Využíva informačný systém o cene práce ISCP. Štatistiky z tohto systému sa podľa spoločnosti opierajú o najširší súbor respondentov, sú spracované priamo od zamestnávateľov formou elektronického zberu.